01
?以廉生威·为党员干部“治心”答好“判断题”
总队纪委坚持把党风廉政教育作为一体推进“三不”的重要一环，作为拒腐防变最管用、最常态的抓手，以“廉”为尺丈量哪些应该做、哪些不能做，帮助党员干部增强政治鉴别力，找准信仰坐标、明确行动方向。★“治心”成绩清单★
①直面问题突出“辣味”
组织召开党风廉政建设工作暨警示教育会议，通报年度问责情况，用“身边事”警示“身边人”。②精心烹饪教育“大餐”
策划组织观看电视专题片《零容忍》，严密组织观后党小组讨论，用“片中人”教育“看片人”。③创新廉政表达方式
组织开展“守初心、知敬畏、倡廉洁”廉政主题党日活动，让廉洁意识走进党员干部心中。④主动发出廉洁之声
紧盯敏感时段，春节前专题组织廉政教育，向全体党员干部发出“廉洁寄语”，敲响廉洁“钟声”。⑤加强廉洁文化建设
着眼打造“一流廉洁文化”品牌，以“廉洁课堂”“廉洁之声”“廉洁阵地”三个任务板块为主线，制定下发廉洁文化建设《实施意见》，推动廉洁文化建设走深走实。02
?以督促进·为一流目标“提速”答好“必答题”
总队纪委坚守职能定位，聚焦总队“双一流”建设目标，围绕阶段性工作任务重点，把工作放在队伍大局中去思考摆布，围绕中心发挥监督服务保障作用，跟进监督更迅速、精准监督更聚焦、全程监督更务实，为总队向着“双一流”目标提速迈进提供可靠有力的纪律保证。
★“提速”成绩清单★
①“利剑式”监督
持续发挥“巡察”“审计”两把“利剑”震慑作用，加大问题整改督办力度，先后3次协调召开巡察工作、审计工作领导小组会议，系统盘点、精心部署巡察审计工作，下发问题通报，督导举一反三，收到较好成效。
②“调研式”监督
聚焦中心、精准发力，参加党委议中心会议，制定冬奥安保政治监督工作方案，采取实地检查、下沉调研的方式，加强对战备训练的监督检查。
③“专题式”监督
立起初始即严导向，年度工作开局起步伊始就专题召开重点行业领域负责人联席会议，通过谈话提醒敲警钟，做到群策群力防风险。
④“排查式”监督
坚持聚焦重点、覆盖全域，组织两级机关开展廉洁风险点排查，梳理排查廉洁风险点个。
⑤“点穴式”监督
坚持把纪律挺在疫情阻击第一线，闻“疫”而动、主动出击，加强对疫情防控工作的监督检查，先后2次实地督导检查、3次视频电话抽查，对1名因违反疫情防控要求的干部问责通报。
⑥“暗访式”监督
紧盯元旦、春节敏感时段，总队、支队两级纪委采取四不两直、直插一线的方式，累计派出17个暗访组，对节日战备、安全管理、风气建设等情况开展明察暗访。
03
?以学强能·为纪检队伍“鼓劲”答好“附加题”
打铁的事业需要铁打的“兵”。总队纪委坚持把自身建设作为党风廉政建设基础工程，着眼“忠诚、干净、担当”，以规范工作、提高能力为切入点，以敢担当、善作为为工作导向，加压鼓劲、内强充电，助力纪检干部掌握“十八般武艺”、驶入成长成才“快车道”。
★“鼓劲”成绩清单★
①立下快干实干“责任状”
坚持紧抓快干、真抓实干，站队首、树标杆、真作为，加快推进纪委组织建设，严格落实各项制度，及时调整纪委组成人员，先后3次召开纪委会议、1次纪委扩大会议，推动纪委履好职、尽好责、敢担当。
②绘制纪委工作“流程图”
梳理归纳任务职责和每月、每季度、每半年、每年及其他需要落实的工作，制定出台两级纪委日常业务工作《规范》，推动纪委工作规范化、制度化。
③按下能力提升“快捷键”
结合纪检战线“新兵多、经验少”的实际，着眼纪检日常工作的难点、弱点、堵点，举办第一期“纪检业务大讲堂”，送上一场“及时雨”。
④增强业务工作“感染力”
着眼当前党风廉政建设形势，结合总队《纲要》暨党委（支部）书记网上培训，邀请地方专家视频宣讲十九届中央纪委六次全会精神，激发活力、拓展视野。
“新”答卷已批阅，“严”“实”答卷即将交出……
来源：内蒙古森林消防总队扫码