初春的阳光照耀在新疆生产建设兵团第九师一六七团四连，使经历了漫长而凛冽、积雪厚重冬季的连队格外明媚。职工们绽开笑脸开始准备春耕生产、正在打造的生态宜居徽派风格建筑整洁而漂亮、连队办公室内悬挂的“全国民主法治示范连”等荣誉奖状无不显示出连队自开展市域社会治理试点以来的成效。
结合实际谋项目?大力招商促发展
自第九师一六七四连被团场确定为市域化治理试点单位以来，连队“两委”围绕着把连队建设好、为群众服务好的目标，依托国家政策，紧紧抓住发展机遇，充分发挥一六七团四连的地理位置与地质条件、多民族聚集等优势，以农业种植、畜牧业为突出重点，积极招商引资。
连队“两委”通过入户走访、职工代表座谈等交流方式，对连队近年项目建设情况做出谋划，涵盖农业生产、连队环境提升等九个方面的项目，结合实地情况，大力宣传招商引资优惠政策，鼓励职工自主创业、自主经营。
在农业生产上有计划地调整作物结构，早谋划、早沟通，主动走访连队职工，引导职工调整种植结构；在非农经济上，先后与农产品加工、木材加工、食葵色选加工等进行洽谈，同时，也鼓励职工利用现有的地理条件优势，自主创业。至2月底，连队结合实地情况和政策，成立水务合作社、额敏县二娃子大型色选农民专业合作社、万家丰食葵加工厂等项目。
坚定履行职责?提升基层治理实效
自“两委”换届选举以来，“两委”着力于职工群众的日常生活中，就职工群众提出的问题进行解决。年“两委”牵头成立水务合作社，主要提供农业用水灌溉服务、灌溉设施维护等服务，为职工提供农业用水保障；同时定期开展扶贫帮困、环境治理等，成立人民调解委员会，聘请法律顾问，给职工群众生产生活中提供法律服务；吸收一批退伍军人、年轻职工骨干成立应急小分队，解决突发问题，如抗洪抢险保障职工群众财产安全等。
年近四十的连队职工周亚红，丈夫外出，担负着照顾公婆与两个女儿的重任，按理说，正是年富力强的她却缺乏农业生产的知识经验和体力。靠土地流转和在餐馆打工的收入经济就很拮据，年7月，她突然病倒入院。连队支部了解到她的情况后，通过上门走访慰问，发现她生活十分不易，为了解决她的困难。
连队当即召开会议，讨论对她的帮扶措施，最后决定待她康复后，推荐她担任护林员一职，现在周亚红有了一份稳定的收入，为她的家庭生活开支提供了保障。现在，牵着女儿在街道上行走的周亚红面色红润、笑意盈盈。
“两委”包联入户，通过走访、座谈等方式听取广大职工群众的意见建议，共谋连队经济发展良策。健全机制，合理分工，履行服务职工群众职能，完善“两委”班子结构，为职工群众服务；加强管理，加深连队网格化，设立连户长（网格员）并定期召开例会，维稳专干参与，合理解决问题，为人民排忧解难；严格按照《职工管理办法》进行考核，有奖有惩，约束职工行为，在享受权利的同时履行职工义务与责任。近年来，四连基层治理取得实效，先后获得“全国民主法治示范连”、“兵团优秀平安连队”等荣誉。
网格化管理深入群众?积极解决群众问题
年，新冠疫情来势汹汹，第九师一六七团四连根据下发指令，采取封控措施，为减少人员流动，保障职工群众的安全，7名“两委”化身连户长，包连包户，职责明确，分工管理，最大力度做好疫情相关工作。联户长们用真心化解疑心、用耐心感染民心、用行动解决问题。认真核实现居住四连职工群众情况和企业情况，通过